工作量證明

(Proof-of-Work,POW),誰的工作量多誰就收益多!

主要藉由誰的工作量在全網占比越多,誰就能獲得越高的收益,相當與誰擁有的算力越高,誰就取得越多的收益。是目前共識機制中運行最久的系統。

優點:

  • 演算法簡單,容易實現
  • 節點間無需交換額外的資訊即可達成共識
  • 想破壞系統需要投入極大的成本,要超過全網51%才能篡改資料

缺點:

  • 浪費大量的能源挖礦
  • 區塊的確認時間長,需要等待多個確認
  • 新的鏈容易面臨51%算力攻擊

權益證明

(Proof-of-Stack,POS)持有越多,獲得越多

這種機制類似股權憑證,根據每個節點所占有的貨幣比例與時間,等比例挖礦。

優點:

  • 在一定程度上縮短了確認時間
  • 不再需要大量消耗能源挖礦

缺點:

  • 容易形成馬太效應,富人越富,窮人越窮
  • 還是需要眾多節點的確認,速度依然受限


股份授權證明機制

Delegated Proof of Stake,DPOS)POS的升級版 

DPOS與POS原理相同,只是多選出了一些「代表」。與POS的主要區別在於節點選舉若干代理人,由代理人驗證和記帳。

優點:

  • 大幅縮小參與驗證和記帳節點的數量
  • 擁有更高的處理效率

缺點:

  • 選出代表的過程是否公開公正公平,嚴重考驗去中心化的問題。
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